A psicologia é a área da saúde responsável por estudar o comportamento e os processos mentais humanos – como as influências internas e externas afetam e podem afetar a forma de agir, viver e pensar.
Uma subárea da psicologia que vem crescendo dentro das empresas é a organizacional, responsável por estudar os comportamentos humanos dentro do ambiente corporativo. Dessa maneira, contribui diretamente para a melhoria da qualidade de vida e do bem-estar dos funcionários, pois observa tanto comportamentos individuais quanto coletivos. O psicólogo fica responsável por treinar e aplicar testes dentro da empresa, para ter um melhor direcionamento e saber onde cada funcionário ou equipe se adapta melhor.
Dentre os diversos benefícios de aplicar a psicologia organizacional dentro da empresa estão o aumento da produtividade e da motivação, maior colaboração dos funcionários, harmonia no ambiente de trabalho e etc.